(встреча с начальником департамента по образованию, культуре и молодежной политике Ю.В.Коврижных)

В Белгородской области  департамент по социальной политике преобразованием разделен на две части. Один из них так и будет продолжать работу в социальной сфере, второй департамент  будет заниматься образованием, культурой и молодежной политикой. Начальник последнего учреждения Юрий Васильевич Коврижных 14 февраля провел ряд встреч с педагогическими коллективами школьного, начального профессионального и высшего образований Старого Оскола.

Первая встреча прошла в БелГУ. Этот вуз, считает Юрий Коврижных, один из лучших в городе, поэтому в первую очередь он и захотел с ним познакомиться.

— Главная цель возникновения в Белгороде департамента по образованию, культуре и молодежной политике, - сказал он, - создать в системе образования единую структуру и провести её модернизацию. В России намечен план перехода от ресурсо-добывающей  экономики к промышленности с  инновационными технологиями. Специалисты высочайшего класса для новой политики государства смогут подготовить только отличные учителя, педагоги, преподаватели. Только тогда наши специалисты смогут конкурировать с профессионалами стран Европы. Нам поставлена задача —  сделать это в ближайшие три года. Чтобы обеспечить современным мультимедийным оборудованием, области выделено 2 миллиарда рублей. Средняя зарплата в сельских школах Белгородчины 9 700 рублей, в городских  - 10 200. Это средняя зарплата, а некоторые учителя уже сейчас  получают по 15-16 тысяч рублей. В зависимости от квалификации, наполняемости класса, количества учебных часов в неделю. Но мало просто поднять зарплату педагогам.

Необходимо изменить социальный статус учителя. Для этого обществу необходимо преломить свое отношение к труду. Ведь статус в глазах молодежи снижался 15-17 лет  именно из-за низкой зарплаты учителей, преподавателей.

Ведь когда образование стало одним из национальных проектов России, - продолжал объяснять Коврижных, - то многие в стране считали: пройдет год-два и все вернется на круги своя.

Но недавно в Москве  8 февраля на расширенном заседании Госсовета Президент  В.В.Путин  заявил, что действие нацпроектов не закончится 2009 года, составлена их программа до 2020 года.

Выполнять её придется с учетом демографической обстановки. В Белгородской области пополнение демографии таково, что мало вселяет оптимизма. Из 710 школ – 312 малокомплектных, то есть в них учатся менее 21% учеников. Отсюда и затраты на обучение в малокомплектных сельских школах больше в два раза чем в крупных городских: 23 тысячи и 12 тысяч соответственно. 

Необходим комплексный подход, создавая кластеры: дом культуры, библиотека, школа, профучилище, ВУЗ.

— Разрабатываются методы оптимизации школьного образования на селе – сказал Юрий Васильевич.  –  Но нельзя их решить одним махом. Существуют глубинные социальные моменты, которые нельзя затронуть – иначе повредишь. Не совершенно стимулирование мастеров и преподавателей начального профобразования их зарплата 9 000 рублей, а среднего 10-12 тысяч. Уже сделан прогноз: в этом году будет недобор учащихся. Профессиональные училища недополучат 800 человек. И в то же время некоторые работодатели не желают финансировать НПО: сидят в сторонке и наблюдают – ждут готовеньких, профессионально подготовленных выпускников. Есть перекосы в профориентации ВУЗов: юристов выпустили столько, что приходится сокращать количество приема на этих факультетах. Следующие к этому рубежу подойдут экономисты. И те другие выпускники длительное время не востребованы, стоят на бирже труда. Тогда, как студенты первокурсники технического ВУЗа, побывав на производственной практике в «Энергомаше», получили зарплату в 15 тысяч рублей, поняли, что их профессия всегда будет востребована. Образование в ВУЗах широко шагнуло вперед, но его качество желает лучшего.

Коснулся Юрий Коврижных и проблем Старого Оскола.

 – Ваша территория самая динамично развивающаяся в области, но почему-то многие вопросы оказались не решены и время безвозвратно упущено.  Но исполняющий обязанности главы администрации Павел Шишкин предоставил губернатору Евгению Савченко программу развития Старооскольского района. Уже выделено 1,5 миллиарда рублей на строительство и капремонт образовательных учреждений.

После доклада Юрий Васильевич ответил на вопросы.

 – Социальных педагогов и психологов обошли стороной, они до сих пор получают 1 700 рублей. Будут ли повышены их оклады?

– Их зарплату повысят скоро на 30% и уже выработан критерий оценки работы. По этому критерию введут персональные надбавки.

 – БелГУ действительно хороший ВУЗ. Не посодействуете ли на областном уровне преобразовать его в Гуманитарный Университет.

 – Федеральные власти все предыдущие годы старались не выдавать районным ВУЗам лицензии и не позволяли строить новые здания для ВУЗов. Исключение университет в Ханты-Мансийске. Это хоть и небольшой город, но столица автономии. К тому же нефтяникам удобнее обучать для себя специалистов под боком со своими офисами, а не отправлять за тысячи верст учится в столицу.

–  На научную работу в нашем ВУЗе выделяют финансирование по остаточному принципу. А ведь научная работа не возможна без общения с коллегами, на конференциях, без изучения новых методик и приобретения оборудования. А даже порой купить билет на поезд, чтобы поехать в командировку не на что. И такое положение во всех институтах.

 – Взял ваш вопрос на заметку.

 – Закупают компьютерное оборудование, но иногда в образовательных учреждениях нет специалистов по их обслуживанию. Даже самое современное оборудование без профессионала мертво, не приносит никакой пользы. И, наоборот, в школе есть интерактивные доски, а учителю негде подготовиться к  уроку. Что же ученик будет обучать работать на новом оборудовании своих педагогов?

 – Я уже объяснял, что должен быть  комплексный подход в обучении. Необходим социальный кластер. В прошлом году по области не хватало 12 тысяч строителей и дорожных строителей. В профессиональных училищах нет дорожной техники, грейдеров. Не на чем было обучать ребят рабочей профессии. Департамент выделил её дорожно-строительным училищам. Создана и ассоциация работодателей, которая определяет перспективы обучения тем или иным специальностям.

Подобные проблемы имеются и в профучилище № 14 Старого Оскола. Автомобильный парк его, по словам директора Николая Осипова, выработался на 100%, а другие механизмы на ладан дышат: 70-90% износа.

Николай Петрович выступал не в самом конце, но его слова получились как бы подытоживанием  разговора:

 –  Речь сейчас идет не об укреплении материальной базы, а об её модернизации. А здесь как раз необходимо всем объединить усилия, - сказал он. – Отдельно  ни один из нас ничего не решит. На расширенном Госсовете В.Путин предложил – нужен рывок. По-другому национальный проект не выполнить.